Management studieren an einer deutschen Hochschule

Managementstudiengänge wird man selten finden, aber es werden zunehmend Managementkurse angeboten. Zudem ist es im Rahmen vieler Studiengänge üblich, wichtige Grundzüge des Managements zu vermitteln. Normalerweise liegt die Hauptkompetenz eines Managers im Rechnungswesen eines Betriebes, denn er muss Einnahmen sinnvoll verwalten, um die Ausgaben möglichst gering zu halten. Wichtige Kenntnisse im Steuerrecht und betriebliche Fachkompetenz sind von Vorteil, aber nicht bei jedem Managementposten wirklich notwendig. Daher werden Großunternehmen manchmal auch von fachlich weniger erfahrenen Vorstands- oder Aufsichtsratsvorsitzenden erfolgreich geführt, weil viele Betriebsstrukturen in jedem Unternehmen gleich sind. Man kann als Arbeitgeber wichtige Strukturänderungen in Betrieben vornehmen, um diese besser zu organisieren. Dazu zählen Kommunikationswege, Geldflüsse und Aufgabenverteilung sowie Beratungs- und allgemeine Mitteilungsqualität unter den Mitarbeitern. Dies kann man durch neue technische Hilfsmittel oder Sensibilisierung erreichen.

Im Rahmen eines Betriebswirtschafts- oder Volkswirtschaftslehrestudiums werden die wichtigsten Grundlagen für das Rechnungswesen vermittelt, ohne die ein Manager nicht arbeiten kann. Mittlerweile verlagern sich die Aufgaben des Managements, vor allen Dingen des Top-Managements großer Konzerne, immer mehr auf die Kommunikation wichtiger Unternehmensentscheidungen. Dabei sollte man als Manager in der Lage sein, wichtige wirtschaftliche Entwicklungen vorhersagen zu können und dementsprechend Entscheidungen zu fällen. Denn auch in wirtschaftlich guten Zeiten mit hohen Unternehmensgewinnen sind Einsparmaßnahmen und Mitarbeiterentlassungen häufig sinnvoll, wenn sich eine geschäftlich schwierige Phase abzeichnet oder Geschäftszweige umstrukturiert werden müssen.

Kenntnisse im Steuerrecht sind empfehlenswert, weil man durch einige Kniffe Abgaben an den Fiskus sparen kann. Beispielsweise war es lange Zeit sinnvoll, in Staatsanleihen zu investieren, weil diese noch vor wenigen Jahren voll abschreibungsfähig waren. Zudem war es ebenfalls möglich, die Verluste von ausländischen Tochtergesellschaften in die gesamte Wirtschaftsbilanz des in Deutschland ansässigen Unternehmens einzubeziehen, daher hatten einige große Unternehmen, die schnell und flexibel am Kapitalmarkt agieren konnten, durch den Kauf ausländischer Gesellschaften Steuern sparen können. Diese Möglichkeiten wurden zwar von der Bundesregierung seit 2005 stark eingeschränkt, allerdings werden ständig neue Regelungen und Steuergesetze verfasst, von denen man als Manager zu mindestens grundsätzlich Kenntnis haben sollte.

Neben dem Rechnungs- und Steuerwesen sollte man als Manager vor allem eine Leitfigur darstellen, welche Mitarbeiter organisieren und motivieren kann. Viele Motivationskurse und Trainingsangebote vermitteln in diesen Disziplinen wichtige Grundkompetenzen, die man aber in der Regel nicht im Rahmen eines Studiums erlernen kann. Normalerweise braucht es dafür ein angeborenes Charisma oder reichlich Erfahrung im Arbeitsalltag, aber nur wenige Manager haben eine genügend lange Eingewöhnungs- und Einarbeitungsphase, um sich auf größere Aufgaben vorzubereiten. Deshalb gibt es auch an Universitäten kostenlose Kurse und Seminare für Studenten, die diese Dinge lehren.