Ist ein Aufhebungsvertrag-Formular überall erhältlich?

Wer in einem festen Arbeitsverhältnis ist und dieses fristgerecht und nach den Gesetzen des Arbeitsrechts kündigen möchte, sollte das auch anhand von einem Formular für einen Aufhebungsvertrag tun. Man findet diese Formulare meistens auf den Websites von Anwälten, die sich auf das Arbeitsrecht spezialisiert haben. Dort kann sich der Arbeitnehmer, der einen Aufhebungsvertrag mit seinem Arbeitgeber schließen möchte, ein Muster anschauen und nach diesem verfahren. Je höher die Position eines Arbeitnehmers ist, desto wichtiger ist ein korrekter Aufhebungsvertrag. So ein Vertrag beinhaltet alles, woran so mancher nicht denkt. Man sollte achtgeben, dass auch alles berücksichtigt wird, so dass nach Beendigung des Arbeitsvertrages auch keine Forderungen mehr gestellt werden können.

Das Wichtigste bei einem Aufhebungsvertrag ist die einvernehmliche Beendigung des Arbeitsverhältnisses zwischen beiden Parteien. Dies muss genau geklärt und aufgeführt werden, damit der nächste Arbeitgeber kein schlechtes Bild von seinem zukünftigen Mitarbeiter bekommt. Auch ist die Einhaltung der ordentlichen fristgerechten Kündigung zu beachten. Dann müssen eventuelle Abfindungen abgeklärt und im Aufhebungsvertrag verzeichnet werden; ebenso müssen Urlaubsansprüche aufgeführt werden. Das Allerwichtigste ist ein positives Zeugnis, das der Arbeitgeber dem scheidenden Arbeitnehmer ausstellen muss, damit er in seinem Beruf wieder eingestellt wird und auch beruflich weiterkommen kann. Am Ende wird noch vereinbart, dass mit Inkrafttreten des Aufhebungsvertrages keinerlei Ansprüche von beiden Seiten mehr bestehen.

Wer einem Aufhebungsvertrag von seinem Arbeitgeber bekommen hat, sollte ihn von einem Fachanwalt für Arbeitsrecht genau prüfen lassen, denn mit der Unterschrift ist alles geklärt und man kann nachträglich keine Forderungen mehr stellen, die vielleicht vergessen worden sind. Deswegen muss so ein Vertrag hieb- und stichfest sein, was nur ein Anwalt genau überblicken kann. Wer sich vorher schon einmal das Formular für einen Aufhebungsvertrag genau durchgelesen hat, weiß auch schon einiges, worauf man achten sollte.